为弘扬工匠精神，提升职工队伍专业技能水平，7月，天能各基地“比学赶超”练硬功，举行了丰富多彩的“职工技能比武”活动，从中涌现出了一批素质过硬、技艺精湛的技能高手，充分展现了天能职工敬业爱岗、苦练技能的良好精神面貌。天能职工以赛促学、各显风采，为大家呈现了一场精彩纷呈的技能盛宴。

 高手们各自拿出“真功夫”，娴熟的操作、精确地计算，每一个步骤，都一丝不苟。

锂电职业技能PK

能源科技公司开展“以匠心传承新时代、追求卓越天能人”的劳动技能竞赛，培养员工勇于学习新知识、刻苦钻研新技能、努力掌握新本领、立足岗位创一流的进取精神。电芯制造部的胡汝安来天能锂电十多年了，胡汝安说，“随着装备制造业的高速发展，对技术的要求也越来越高，通过参加比赛可以锻炼员工的业务能力。” 

劳动技能竞赛，先来张全家福。

合格率怎么样？逃不过质检员的“火眼金睛”！

组装4组电池，谁是“最快手”？

限时插针环节，拼的就是手速！

叉车职业技能PK

界首、芜湖等公司组织员工参与叉车职业技能比赛。其中，界首公司4名员工参加了市首届叉车职业技能大赛，通过本次叉车技能比赛，最终尹从明、夏军强两位员工从多家企业代表中脱颖而出，均获得“三等奖”。

荣誉是肯定，是鼓励！

叉车架水管，“大老粗”干细活。

快、稳、准！完美~

铸焊技能PK

煤山公司装配车间里也是一派热火朝天的景象，装配车间里开展了一场铸焊技能大比武活动。从360度全方位视角展示铸焊技能技能标准，让员工在比赛中提升自己，不断提高团队专业技能水平。

铸焊现场热火朝天。

精益诊断评审

 为规范车间精益化生产，不断探索完善车间考核制度，确保能有效促进车间生产效率，动力能源公司开展了车间精益诊断评审活动。包片车间的改善案例贴于看板，并对此提出持续完善。精益评审不仅仅评审的是车间产品产量、产品质量，同时注重过程中安全防护及环保。

评审小组一丝不苟、精益求精。

案例上墙，一目了然！

通过职业比赛以及精益诊断评审，在整个集团中营造出了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，搭建了切磋技艺、交流技术、展示技能的平台，展示了天能工匠精神在企业发展建设中的作用。广大天能人应该向工匠楷模看齐，进一步了解自身的缺点和不足，相互学习，取长补短，立足岗位、开拓创新，在平凡的岗位上创造非凡的成绩。